En 2025, plusieurs secteurs d’activité peinent à recruter en Normandie. Les besoins sont particulièrement forts dans les domaines de la santé, du bâtiment et de la restauration. Les postes d’aide-soignant, de soudeur industriel et de cuisinier figurent en tête de liste. Ces métiers en tension offrent de réelles perspectives d’embauche, y compris sans diplôme ou après une formation courte. Voici les 7 professions les plus recherchées actuellement et les informations clés pour y accéder.
| Métier | Domaine | Particularité du besoin |
|---|---|---|
| Aide-soignant | Santé | Fortes tensions dans les hôpitaux et EHPAD |
| Soudeur industriel | Industrie | Pénurie de profils qualifiés |
| Cuisinier | Hôtellerie-restauration | Besoins constants en cuisine traditionnelle |
| Maçon | Bâtiment | Recrutement urgent sur les chantiers |
| Infirmier | Santé | Tensions durables en milieu hospitalier |
| Électricien bâtiment | Bâtiment | Demandes fortes dans le neuf et la rénovation |
| Aide à domicile | Services à la personne | Forte demande dans les zones rurales |
Quels sont les métiers les plus recherchés en Normandie cette année ?
1. Aide-soignant
Les établissements de santé normands ont des difficultés à recruter. Les hôpitaux, cliniques et maisons de retraite recherchent en permanence des aides-soignants. Le besoin est estimé à plus de 1 500 postes non pourvus en 2024 selon l’ARS Normandie.
C’est un métier accessible avec un diplôme d’État d’aide-soignant (DEAS), que l’on peut obtenir en 10 à 18 mois.
2. Soudeur industriel
Les entreprises de chaudronnerie, maintenance et métallurgie sont en tension. La région compte de nombreux sites industriels, mais trop peu de soudeurs formés. Le Pôle emploi de Rouen estime que 70 % des offres de soudeur restent sans réponse.
En lien direct : Quels sont les emplois en tension dans les Hauts-de-France ?
3. Cuisinier
La restauration souffre d’un manque chronique de main-d’œuvre. Restaurants traditionnels, hôtels et cantines peinent à fidéliser leur personnel. En Normandie, plus de 3 000 postes ont été proposés en 2024.
Même sans diplôme, une expérience sur le terrain ou une formation courte suffit pour être embauché rapidement.
4. Maçon
La relance du BTP crée une demande constante en ouvriers qualifiés. Les entreprises recherchent activement des maçons pour des chantiers de rénovation ou de construction. La Fédération du Bâtiment Normandie parle de dizaines de postes à pourvoir par département.
À ne pas manquer : Les professions en tension en Pays de la Loire cette année
5. Infirmier
Comme les aides-soignants, les infirmiers sont très recherchés. Le vieillissement de la population et le manque de personnel accentuent la pénurie. La Normandie a lancé plusieurs appels à candidatures, notamment pour les hôpitaux de Caen et Le Havre.
Il faut suivre une formation de trois ans en IFSI, accessible via Parcoursup ou après une reconversion.
6. Électricien du bâtiment
Ce métier reste très demandé, notamment dans les zones en rénovation énergétique. Les entreprises cherchent des électriciens autonomes pour intervenir sur des logements, bureaux ou commerces.
Les formations sont disponibles en CAP, Bac Pro ou via des modules de reconversion.
7. Aide à domicile
L’accompagnement des personnes âgées ou dépendantes est un enjeu local. Dans de nombreuses communes normandes, les associations manquent d’aides à domicile.
Aucune qualification n’est exigée pour débuter, mais une formation de quelques semaines peut aider à évoluer plus vite.
À découvrir : Alpes-Maritimes : les secteurs en tension qui recrutent activement
Pourquoi ces métiers sont-ils en tension en Normandie ?
Les difficultés de recrutement s’expliquent par plusieurs facteurs : conditions de travail exigeantes, salaires peu attractifs, pénurie de profils qualifiés et fort turn-over. Dans certains cas, c’est la démographie locale qui crée une pression, notamment pour les métiers liés au vieillissement de la population.
D’autres métiers souffrent d’un manque d’attractivité auprès des jeunes, alors même qu’ils offrent un emploi stable et localement disponible.
Comment accéder à ces métiers en tension ?
Il existe plusieurs chemins pour y accéder, même sans diplôme. Vous pouvez :
- passer par une formation courte via un centre agréé (AFPA, Greta, etc.) ;
- signer un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation ;
- bénéficier de dispositifs régionaux comme « CléA » ou « Parcours Métiers ».
Des aides peuvent financer votre formation ou vous permettre d’être rémunéré pendant l’apprentissage.
Quelles formations sont disponibles pour ces professions en Normandie ?
Voici quelques options disponibles dans la région :
- Aide-soignant : IFAS à Caen, Rouen, Évreux.
- Soudeur : AFPA de Cherbourg, Greta du Havre.
- Cuisinier : CFA de Coutances, École Hôtelière de Dieppe.
- Maçon : BTP CFA à Alençon, Saint-Lô.
- Infirmier : IFSI de Caen, Évreux, Le Havre.
- Électricien : CFA de Lisieux, Greta d’Avranches.
- Aide à domicile : organismes comme Adar, O2 ou ADMR forment en interne.
La plupart de ces formations sont accessibles gratuitement ou via des aides régionales.
Quels sont les avantages à travailler dans un métier en tension ?
- Facilité d’embauche : les recruteurs cherchent activement, y compris sans CV parfait.
- Stabilité : une fois en poste, les contrats sont souvent durables.
- Mobilité réduite : ces métiers existent partout, même en zone rurale.
- Reconversion facilitée : grâce aux dispositifs de formation et aux besoins urgents.
Recommandé : Liste des métiers en tension en Auvergne-Rhône-Alpes pour 2025
Où consulter la liste officielle des métiers en tension en Normandie ?
La DREETS Normandie publie chaque année la liste actualisée des métiers en tension par département. Vous pouvez aussi consulter :
- le site emploi.gouv.fr rubrique “métiers en tension” ;
- la plateforme Pôle emploi Normandie ;
- les missions locales près de chez vous.
