Assurance chômage : le MEDEF propose une réforme drastique

Article publié le 13/02/2014 à 18:26

Le 12 février, le MEDEF a fait plusieurs propositions dans le cadre de la renégociation de l’assurance chômage pour tenter de réduire le déficit de celle-ci. Ces réformes chocs vont ranimer le débat qui devrait se terminer fin mars.

La convention Unedic en renégociation

La renégociation de la convention de l’Unedic chargée de la gestion de l’assurance chômage a débuté le 17 janvier dernier. Depuis, les partenaires sociaux se sont retrouvés à plusieurs reprises afin de trouver un accord d’ici fin mars.

L’un des objectifs de cette renégociation est d’aider l’Unedic à diminuer son déficit de 18 milliards d’euros qui pourrait atteindre 22 milliards d’euros fin 2014.

4 propositions chocs du MEDEF

Le 13 février, à la veille de la 3e séance de négociations, le MEDEF a envoyé ses propositions aux syndicats. Les différentes réformes proposées promettent de relancer le débat.

Le patronat propose :

• une indemnisation évolutive, variable en fonction de la conjoncture. En d’autres termes, le MEDEF propose que les indemnités chômages suivent la courbe du chômage : plus le chômage augmente plus élevées seront les indemnisations et inversement ;
• un alignement des intermittents sur le régime général. Cette réforme supprimerait le régime d’intermittents du spectacle afin que celui-ci soit affilié au régime général ;
• une obligation pour les employeurs publics à cotiser à l’Unedic pour les agents contractuels. Ce système permettrait de mettre fin à un régime « d’opting-out » qui permet aux employeurs d’auto-assurer leurs contractuels en leur payant les allocations chômage après une fin de contrat de travail ou un licenciement ;
• une participation de l’État au financement de l’assurance chômage afin d’en finir avec un financement uniquement réalisé par les cotisations des salariés et des employeurs du privé.

Image :  Pierre Gattaz, président du Medef depuis juillet 2013 (Wikimedia Commons – www.lejdd.fr/ CC0 1.0)